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Inverser une classe signifie renverser la manière traditionnelle de faire une formation. Le système pédagogique de “la classe inversée” fait partie des nouvelles technologies de formation et facilite l’apprentissage. Cette approche permet à tout le monde de trouver son propre rythme d’apprentissage et de s’organiser comme bon lui semble en dehors des cours présentiels.
1. Lors d’une formation inversée, les apprenants commencent par prendre connaissance de la matière théorique via un accès online sur une plateforme E-learning. A distance, au moment le plus opportun pour eux, ils s’informent via une lecture ou à travers des vidéos par exemple.
2. Dans un deuxième temps, on leur demande de rendre un devoir ou de pratiquer la matière au travers d’ exercices interactifs qui seront ensuite corrigés par l’intervenant avant leur présence en cours. Ceci leur permet de faire une première réflexion et de revoir si nécessaire la matière.
3. Finalement, ils arrivent sur le lieu du cours en étant déjà avancés sur la matière. Ainsi l’intervenant agit plus comme un animateur et permet aux apprenants de réaliser des travaux de groupe, de débattre, d’échanger et surtout de pratiquer la matière du cours.
Cette approche est naturellement plus adaptée à notre façon de fonctionner. Pratiquer, utiliser, tester un outil ou un logiciel nous permet de mieux retenir son usage.
Amon propose toutes ses formations certifiantes en blended learning, c’est-à-dire avec une méthodologie de “classe inversée”.
Nous nous spécialisons tous les jours dans ce système car nous sommes convaincus de cette méthode.
Parce que nos clients aiment la transparence et l’efficacité.
Pour nos clients, il est important qu’ils puissent en avoir pour leur argent et qu’ils aient le sentiment d’avoir bien investi leur temps et leurs moyens financiers.
Nous offrons des bons de réduction pour toutes recommandations ou parrainages de formation.
Les bons de réduction, d’une valeur de CHF 50 chacun sont valables uniquement après l’inscription définitive de la personne parrainée. La recommandation pour le nouveau client doit se faire avant ou en même temps que l’inscription, le bon ne peut pas être pris en compte après l’inscription du nouvel apprenant. Pour la personne qui recommande, le bon peut être déductible sur une prochaine formation ou sur la formation en cours.
